Con un diseño moderno e intuitivo, ejornada es la herramienta de control laboral que facilita la labor de registrar la entrada y salida de los trabajadores de su puesto de trabajo y permite gestionar incidencias por parte de los responsables. Tiene la opción de solicitar fichaje geolocalizado y además se adapta las necesidades de cada empresa, pagando solo por lo que se necesita.
Este software de control horario está creado desde su base para cumplir con la normativa actual vigente y ayudar a las empresas a cumplir con todos los reglamentos que afectan directamente al registro de la jornada de los trabajadores. Permite también la exportación de documentos generados en la aplicación, así como la creación de informes para su posterior cálculo en nóminas, y es integrable con varios programas laborales.
Cambia ahora a ejornada y automatiza toda tu información de horas trabajadas
Cuenta con un software que cumple con la ley 8/2019 y se mantiene constantemente actualizado. Además, cuenta con una serie de funcionalidades que hacen de esta herramienta un activo para el departamento de recursos humanos o para el responsable de cualquier área que quiera tener bajo control el registro de las horas de trabajo:
Capacitación y asistencia en la implementación
Migración de datos de trabajadores masiva
Servicio de soporte técnico telefónico y actualizaciones constantes
Formación
ilimitada incluida
Gestor personalizado
Webinars
gratuitos
Al día en cambios normativos
Optimización de procesos masivos
Integra tu software especializado en el registro horario de los trabajadores con tu programa de nóminas, como MsNómina. Gracias a sus registros, podrás gestionar más eficientemente las horas extra trabajadas y sincronizar a los empleados para no tener que registrarlos en ambos programas.
Controla y tramita los motivos de ausencia de los trabajadores a tu empresa: Vacaciones, maternidad, baja laboral, mudanza, etc, y configúralos como retribuido o no retribuido y facilita la tarea de poder registrar jornada laboral de los empleados.
El control de entrada y salida de los trabajadores puede ser registrado mediante una rúbrica electrónica que deben realizar al llegar o al finalizar su jornada. Esta opción es opcional y puede activarla la empresa si así lo necesita.
Conexión de aplicación de gestión de nóminas con aplicación de control de presencia...
Toda empresa estará legalmente obligada a cumplir con la nueva normativa de control...
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