De acuerdo a la Ley de Presupuestos Generales del Estado para el ejercicio 2015, la base reguladora del subsidio de IT para los trabajadores a tiempo parcial y fijos discontinuos pasa de ser calculada por los días laborables de los tres meses inmediatamente anteriores al hecho causante a días naturales.
En relación con los trabajadores con contrato a tiempo parcial y trabajadores de carácter fijo discontinuo que causen baja médica, inicial o de recaída, de fecha igual o posterior al 1 de Enero de 2015, tanto derivadas de contingencias comunes como profesionales, el cálculo de la base reguladora del subsidio de incapacidad temporal será el resultado de dividir la suma de las bases de cotización a tiempo parcial acreditadas desde la última alta laboral, con un máximo de tres meses inmediatamente anteriores al de la baja médica entre el número de días naturales comprendidos en el periodo.
La prestación económica se abonará, tanto por la empresa como, en su caso, por la mutua, durante todos los días naturales en que el interesado se encuentre en incapacidad temporal
A continuación se detalla ejemplo:
- Tiempo Parcial, en el caso de un trabajador a tiempo parcial que causa baja por Enfermedad Común en el mes de Enero 2015, tenemos que tener en cuenta para el cálculo de la base diaria de IT la suma de bases de los meses Octubre, Noviembre y Diciembre dividida entre la suma de los días naturales de dichos meses, en este caso 92 días.
La cotización durante el periodo de Incapacidad Temporal va a ser el importe de la base reguladora obtenida por los días naturales del periodo de IT. Igualmente, la prestación se abonará por todos los días naturales.
- Fijo Discontinuo, es el mismo proceso para el cálculo de la Base Reguladora de IT que el ejemplo expuesto en el párrafo anterior.
